Curso on-line: eSocial – Legislação e os Impactos da Simplificação

A nova versão simplificada do eSocial, traz diversas alterações nas informações que serão enviadas ao eSocial. Sua entidade está preparada?

Carga Horária: 4 horas

Com: Claudiane Bárbara Pena, Tatiane Balhes

Categorias:

Programação

Você sabe quais os Riscos que sua Organização está assumindo?
Saiba o que mudou com a simplificação do eSocial!

O correto alinhamento dos processos internos das entidades às boas práticas das legislações trabalhista e previdenciária, visando a garantia de empregos, sem colocar a organização em risco trabalhista após findar o período de calamidade pública.
 
De forma prática, este curso pretende trazer informações atualizadas sobre a simplificação do eSocial e os impactos destas alterações para sua entidade.
 
Apresentaremos a Legislação vigente, os passos necessários para cumprimento desta obrigação acessória, conscientizando-os sobre a necessidade de adotar procedimentos, o que é fundamental para o correto alinhamento dos processos internos das entidades às boas práticas da Legislação Trabalhista e Previdenciária. 
 
Abordar situações da rotina do Departamento Pessoal trazendo as últimas informações sobre a simplificação do eSocial, Cronograma oficial, demonstrando as maiores dificuldades nos processos internos e sanando dúvidas sobre os impactos destas mudanças para as entidades.

Quem precisa fazer este treinamento?

  • Presidentes e diretorias estatutárias
  • Lideranças das equipes (coordenadores, gerentes, diretores)
  • Profissionais de recursos humanos
  • Advogados e profissionais da área jurídica

Conteúdo Programático:

  • Conceitos básicos e Legislação 
    • Cronograma de Implantação
    • NT 15/2019 – Início da Simplificação
    • Lei 13874/2019 – Lei da liberdade Econômica  
    • Nota Conjunta 01/2019
    • Portaria 1127/2019 
    • Portaria 1195/2019 
       
  • Substituições
    • CTPS Digital
    • CAGED
    • RAIS
    • SEFIP
    • DIRF
       
  • Impactos da Simplificação 
    • Exclusão de Eventos 
    • Orientações de preenchimento
    • Regras de Validação
    • Pontos de atenção
       
  • Mudanças e Atualizações Trabalhistas
    • Consultas COSIT
    • Classificação de Incidências e Naturezas das Rubricas
    • Orientações para 3º fase do eSocial – Folha de Pagamento
    • Conceito sobre eventos de Remuneração S-1200 e S-1210
    • Fechamento da Folha de pagamento
    • Principais dúvidas sobre as Incidências 
       
  • Fiscalização
    • Aplicação de multas
    • Notificações
       
  • Auditoria da Folha de Pagamento
    • Revisão de rubricas e Incidências
    • Mapeamento dos Riscos e fragilidades

Palavras-chave:

CLT, legislação trabalhista, recursos humanos, voluntariado, temporário, terceirização, reforma trabalhista, dirigentes, OSCs, Terceiro Setor, rescisão, demissão, liderança.

 

®2020 ➤ Instituto Filantropia - (Z). Conteúdo programático sujeito a mudanças de acordo com atualizações do facilitador.

 

Quem Ministra?

Claudiane Bárbara Pena

Graduada em gestão de recursos humanos, MBA em gestão de pessoas e consultora da Audisa Consultores Associados, é especialista em sistemas de controles internos do departamento de pessoal e em projetos de implantação do eSocial.

Tatiane Balhes

Graduada em administração geral de empresas, pós-graduada em gestão de pessoas pela Anhembi Morumbi e consultora da Audisa, é especialista em controles internos do departamento pessoal e em projetos de implantação do eSocial.

Turmas Abertas


27/Jan - ON-LINE

Investimento

12x R$ 33,33. R$ 200,00 à vista. Valor para AFILIADOS

Investimento por participante - Valor Normal R$ 400,00

Valor da inscrição por pessoa

Local

Treinamento On-Line - _- ON-LINE-796- _