19 de fevereiro de 2019 - 3ª feira - das 14h às 18h

Curso on-line: Recursos Humanos - Liderança e gestão por competência

Entenda com os reflexos do aperfeiçoamento dos processos e das políticas de gestão de pessoas como prática sistemática no Terceiro Setor.

Carga Horária: 4 horas

Com: Rebeca Toyama

Novas demandas e desafios se apresentam a cada dia e influenciam a definição de estratégias e ações de curto, médio e longo prazo para as atividades de organizações sociais. Por causa deste novo cenário, é imprescindível que empresas e entidades do Terceiro Setor consigam motivar e reter bons profissionais, inclusive atuando para o desenvolvimento das competências de seus líderes. As necessidades e expectativas dos profissionais, por sua vez, também se alteram nesses novos contextos, influenciando o comprometimento, a satisfação e o desempenho das equipes.
 
Este treinamento visa apresentar conceitos e ferramentas para a implantação, o aperfeiçoamento e a integração das práticas de gestão de pessoas em organizações sociais, seja uma associação ou uma fundação. Os participantes serão convidados a refletir sobre os desafios da profissionalização e do papel do profissional de gestão de pessoas no Terceiro Setor.

Conteúdo Programático
 

  • Modelo de gestão de competência
    • Contexto e aplicação 
    • Alinhando competências organizacionais e humanas
    • Vantagem competitiva
    • Classificando e identificando competências
       
  • Desenvolvendo pessoas para apoiar estratégias
    • Qual o propósito de nossa organização
    • Revisitando o conceito de missão, visão e valores
    • Lacuna de competência
    • Indicadores e metas em gestão de pessoas
  • Gestão de Pessoas 
    • Avaliação de competência
    • Educação corporativa
    • Retenção, identificação e alocação de talentos
    • Orientação, remuneração e benefícios
  • Ferramentas
    • Avaliação 360º e autoavaliação
    • Coaching e mentoring
    • Balanced Scorecard
  • Liderança
    • Diferentes estilos
    • Motivação
    • Alinhando ações e pensamentos aos resultados
    • Níveis de liderança

Público-alvo

  • Gestores, líderes, empreendedores sociais e voluntários de organizações sociais; empresas e investidores sociais.
  • Profissionais das áreas de RH, coaching, mentoring e de captação de recursos de organizações da sociedade civil.

Palavras-chave

  • Planejamento, administração, estratégia, mão de obra, gestão de pessoas, recursos humanos, liderança, Terceiro Setor, voluntariado, mercado de trabalho, competências.

®2018 ➤ Instituto Filantropia - (L)

 

Rebeca Toyama

Especialista em desenvolvimento humano, formadora de líderes, coaches e mentores, fundadora da Academia de Coaching Integrativo, sócia-diretora da GFAI, palestrante, mentora e coach. Administradora de empresas com especialização em comércio exterior, tecnóloga em processamento de dados, especialista em marketing, psicologia transpessoal e Eneagrama, colunista no Programa Desperta da Rádio Transamérica, colaboradora do livro “Coaching - Aceleração de Resultados” e coautora do livro Coaching para Executivos. Atualmente é associada ao Planejar, integra o corpo docente da ALUBRAT, Academia GFAI e Instituto Filantropia. www.rebecatoyama.com.br | www.academiacoachingintegrativo.com

Turma(s) Aberta(s)

19/Fev de 2019 ON-LINE
Das 14h às 18h

Investimento por participante

Valor da inscrição por pessoa

Valor para Integrantes Platina
Inscrição gratuita
Valor para Integrantes
Prata e Ouro
5x R$ 15,00
ou R$ 75,00 (à vista)
por participante
Valor Usuários free.
5x R$ 28,50
ou R$ 142,50 (à vista)
por participante
Torne-se um Usuário Free
Treinamento On-Line

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ON-LINE-

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Termo de Inscrição

  • A organização sem fins lucrativos INSTITUTO FILANTROPIA, CNPJ: 16.793.297/0001-20, doravante denominada simplesmente como ORGANIZADORA, neste momento está sendo contratada para ministrar o curso em questão e se compromete a zelar pela qualidade e integridade do programa oferecido.
  • A ORGANIZADORA poderá cancelar ou adiar o evento com aviso de, no mínimo, 48 horas de antecedência. Neste caso, o PARTICIPANTE poderá optar por:
    • REEMBOLSO: A devolução dos valores pagos pelo PARTICIPANTE na inscrição do treinamento deverá ser feita pela ORGANIZADORA em até 10 (dez) dias úteis a contar da data da solicitação.
    • CRÉDITO: O participante também poderá optar por realizar o curso na nova data ou utilizar o crédito para fazer outro curso de mesma carga horária.
  • A  opção desejada (REEMBOLSO OU CRÉDITO) deverá ser informada à ORGANIZADORA por e-mail ou telefone em um prazo de 6 meses a partir da data de inscrição.
  • Em nenhuma hipótese serão reembolsadas despesas extras do participante, como passagens ou hospedagem.
  • A vaga do participante no evento somente será reservada após a devida comprovação de pagamento pela instituição financeira.
  • A troca de participante será permitida com até um dia de antecedência ao evento. A mesma deverá ser informada à ORGANIZADORA por e-mail ou telefone.
  • Em caso de desistência do participante, o CANCELAMENTO de uma inscrição somente poderá ser realizado mediante solicitação por e-mail.
    • Aviso com 7 (sete) dias ou mais de antecedência: devolução integral do valor investido em até 30 (trinta) dias ou troca por inscrição em evento de igual valor, a critério do participante.
    • Aviso com 2 (dois) a 6 (seis) dias de antecedência: devolução de 50% do valor investido em até 30 (trinta) dias ou troca por inscrição em evento de igual valor, a critério do participante.
    • Menos de 48 horas de antecedência: Não há devolução do valor investido e nem troca por bolsas.
  • Inscrições efetuadas com a opção de pagamento por NOTA DE EMPENHO não podem ser canceladas sob qualquer hipótese.
  • A ausência ou atraso do participante no(s) dia(s) do evento, sob qualquer hipótese, não dará direito a REEMBOLSO OU CRÉDITO.
  • A ORGANIZADORA fica autorizada a captar fotografias, vídeos e áudios antes, durante e após o evento e seus intervalos. O PARTICIPANTE cede o Direito de Imagens sobre esse material para  ORGANIZADORA utilizar ÚNICA E EXCLUSIVAMENTE para divulgação de eventos e seus produtos, cessado o uso para outros fins.
  • A opinião e informações expressadas pelos facilitadores e demais participantes do treinamento são de responsabilidade exclusiva dos mesmos, não caracterizando necessariamente a opinião do Instituto Filantropia.